日系大手建設会社の海外工場プロジェクト【設備施工管理】※中堅～シニア層歓迎
空調設備、電気設備の現場管理全般をご担当いただきます。
主には日系企業クライアントの案件をメインで扱い、現時点では日系製造工場の増築のプロジェクトでクリーンルームの施工管理案件をご担当いただきます。
（具体的には）
個別打ち合わせ、要望ヒアリング
現場での工程管理、コスト管理、安全管理
日系クライアントの窓口対応
ローカルスタッフ（英語可）の管理
【勤務地】ホーチミン近郊の工業団地
ご紹介先は、日本を代表する大手総合建設会社のベトナム法人です。国内外でオフィスビルや商業施設、インフラなど幅広い実績を持ち、技術力と品質の高さに定評があります。ベトナムではハノイ・ホーチミンを拠点に、工場やオフィスビルを中心とした各種プロジェクトを展開し、日系・外資系企業から厚い信頼を得ています。
現在、日系製造業の工場増築案件にて、設備施工管理業務をご担当いただける方を募集しています。プロジェクトベースの契約社員採用ですが、案件終了後も海外で継続してご活躍いただける環境があり、海外で長く働きたい方におすすめのポジションです。
8:00〜17:00
＜必須条件＞
ゼネコン、サブコンでの設備施工管理の業務経験がある方（目安：10年以上）
クリーンルームの工事経験がある方
英語：日常会話レベル以上
＜歓迎条件＞
1級管工事施工管理技士、建築設備士など資格をお持ちの方
海外勤務経験のある方（ベトナムでの勤務経験ある方は尚歓迎）
【給与】
月給：Gross 3,000 USD～
※ご経験に応じて相談可
※試用期間：2カ月間（その間の月給は85%）
（雇用形態）
有期雇用（プロジェクト常駐）で期間は1年。ただし、プロジェクト工期の延長に伴い延長の可能性あり
※本プロジェクト終了後、双方で合意した場合、数年単位の雇用契約の延長、
将来的に現地法人スタッフとして無期雇用への変更、
また、能力次第では更に上の海外専門スタッフや本社総合職への転格も可能性あり
【昇給・賞与】
昇給：なし（契約社員のため）
賞与：なし（契約社員のため）
【福利厚生】
民間医療保険加入
現地医療サービス（ウェルビー）加入
入社時航空券代
年1回帰国費用（雇用開始から半年経過後に支給対象）
【諸手当】
住宅手当 1,000 USD
出張費用
休日：完全週休2日制（土日祝休み）
有給休暇：現地の法定どおり
プロジェクト常駐／契約社員
※本プロジェクト終了後も、雇用継続予定で、別案件をご担当いただく予定の採用です
※将来的には現地法人での正社員登用、さらにはシンガポールにある当社の国際支店配属も検討できるポジションです